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Manual

Manual Operacional — Módulo de Contratos de Colaboradores

Esse manual está em construção


1. Visão Geral & O Que Mudou

Historicamente, os dados de vínculo empregatício dos colaboradores (como cargo, turno de trabalho, tipo de regime e salário) eram vinculados de forma fixa e única diretamente ao cadastro do usuário.

Com a evolução da plataforma GITER e o crescimento das operações multi-unidades, foi implementado o Módulo de Contratos de Colaboradores (user_contracts). Essa arquitetura traz flexibilidade e segurança jurídica para as organizações:

  • Histórico Completo de Contratos: Preserva todo o histórico funcional do profissional (admissões, reajustes, alterações de cargo, trocas de turno e distratos).
  • Múltiplos Vínculos Multi-Unidade: O mesmo colaborador pode atuar em unidades diferentes da organização com contratos e turnos independentes.
  • Anexo Digital Seguro: Capacidade de arquivar o documento físico assinado em PDF ou foto em ambiente privado na nuvem.
  • Automação de Documentos: Emissão imediata de contratos, termos de posse e aditivos via PDF com preenchimento automático de variáveis.

2. Como Acessar o Módulo

O acesso ao gerenciamento de contratos pode ser feito por dois caminhos no painel principal:

Opção A: Acesso Centralizado (Recurso Standalone)

  1. No menu lateral ou superior do painel, navegue até Configurações.
  2. No agrupamento Recursos Humanos, clique em Contratos.
  3. Você verá a tabela consolidada de todos os contratos da organização com filtros por colaborador, unidade, status e tipo de contrato.

Opção B: Acesso pelo Cadastro do Colaborador (Aba Dedicada)

  1. Navegue até Configurações > Recursos Humanos > Colaboradores.
  2. Clique no botão de edição de um colaborador existente.
  3. No topo da página de edição, localize e clique na aba Contratos.
  4. Serão exibidos todos os contratos (ativos e encerrados) daquele profissional específico, com a possibilidade de cadastrar um novo contrato pré-vinculado ao colaborador.

3. Cadastro e Edição de um Contrato

Ao clicar em "Novo Contrato" ou ao editar um contrato existente, o formulário apresentará os seguintes campos:

Detalhamento dos Campos:

Campo Requerido Descrição e Regras
Colaborador Sim Seleção do profissional cadastrado na organização. (No cadastro via aba do colaborador, este campo é preenchido automaticamente).
Status Sim Define a situação do contrato: Ativo, Encerrado ou Suspenso.
Unidade Sim Unidade onde o profissional cumprirá o contrato de trabalho. Respeita os limites de permissão do usuário logado.
Turno de Trabalho Sim Turno padrão de trabalho do colaborador.
💡 Atalho Ágil: Caso o turno desejado ainda não esteja cadastrado, clique no botão + Criar turno ao lado do campo para abrir um modal rápido e cadastrar o horário sem sair da tela.
Tipo de Colaborador Sim Regime de contratação: CLT, Pessoa Jurídica (PJ), Estágio, Temporário, Cooperado, Voluntário, Autônomo, etc.
Cargo Sim Cargo/ocupação do colaborador. Possui atalho inline para cadastrar uma nova ocupação imediatamente caso não exista na lista.
Salário Opcional Remuneração mensal contratada no formato monetário (R$).
Horas Semanais Opcional Carga horária semanal acordada (ex: 40h, 44h, 12x36).
Data Início Sim Data formal de início do vínculo ou vigência deste contrato.
Data Fim (Distrato) Condicional Obrigatório quando o status for "Encerrado". Representa a data do distrato ou encerramento das atividades daquele contrato.
Observações Opcional Campo livre para anotações contratuais, cláusulas especiais, benefícios acordados ou motivos de alteração.
Anexo do Contrato Opcional Permite anexar uma ou mais vias digitalizadas do contrato assinado (formatos permitidos: .pdf, .jpg, .png, .webp de até 10MB).

4. Anexo do Contrato Assinado (Digitalização Segura)

O campo Anexo do Contrato foi desenvolvido para centralizar a custódia documental do colaborador:

  1. Formatos Suportados: Documentos PDF e imagens escaneadas ou fotografadas (.pdf, .jpg, .jpeg, .png, .webp).
  2. Segurança e Privacidade: Os arquivos são armazenados com visibilidade estritamente privada no bucket/disco, segregados por organização ({tenant_slug}/user-contracts/). Usuários sem permissão não conseguem acessar as URLs diretamente.
  3. Visualização e Download: Ao lado do arquivo anexado, utilize o ícone de olho para pré-visualizar diretamente no navegador ou o botão de download para baixar o documento original.

5. Emissão de Documentos e Contratos em PDF

Na tabela de contratos, cada registro conta com uma ação rápida chamada "Documento" (ícone verde de documento com seta):

  1. Clique no botão "Documento" no contrato desejado.
  2. Um modal será exibido solicitando a escolha do Modelo de Documento pré-configurado (ex: Contrato de Trabalho Padrão, Termo de Confidencialidade, Acordo de Compensação de Horas).
  3. Ao selecionar o modelo e confirmar, o sistema gera o PDF automaticamente em uma nova aba, substituindo todos os dados do contrato, do colaborador e da unidade de forma dinâmica.

6. Boas Práticas para o RH

  • Admissão de Colaboradores: Ao cadastrar um novo usuário em Colaboradores, preencha os dados civis e de acesso. Em seguida, acesse a aba Contratos e cadastre o contrato de trabalho inicial.
  • Histórico de Distratos: Nunca exclua um contrato encerrado; utilize o status Encerrado com a respectiva Data Fim. Isso mantém o histórico de cálculos, escalas e auditorias passadas 100% íntegro.
  • Exclusões Acidentais: O módulo conta com proteção de Soft Delete. Contratos deletados podem ser visualizados e restaurados a qualquer momento pela ação Restaurar.